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enCompassing Visions aporta claridad y alineación entre el empleador, el empleado y la función. Descubre más sobre Encompassing Visions
La ventaja distintiva de Encompassing Visions frente a otras metodologías de evaluación de trabajo es su capacidad para recopilar eficientemente datos de trabajos de alta calidad. ENCV utiliza un cuestionario de opción múltiple para medir 29 factores laborales y competencias de comportamiento que reflejan la cultura y la ventaja competitiva de las organizaciones. Luego, las respuestas de la base de datos de trabajos almacenados pueden generar resultados cuantificables que cumplan con las normas de equidad en el pago y reflejen las contribuciones únicas de cada rol al éxito de la organización. Descubre más sobre Encompassing Visions
La ventaja distintiva de Encompassing Visions frente a otras metodologías de evaluación de trabajo es su capacidad para recopilar eficientemente datos de trabajos de alta calidad. ENCV utiliza un...

Funcionalidades principales

  • Evaluación basada en factores
  • Gestión de indemnizaciones
  • Comparación de trabajos
  • Puntuación del trabajo
  • Benchmarking
  • Gestión de la descripción de trabajos

Califica a los solicitantes respecto de cada calidad buscada y agrega tus notas y comentarios. Esto permite que los gerentes de contratación comparen rápidamente a los solicitantes según su calificación.
Recopila información de los candidatos en relación con el conjunto definido de habilidades o cualidades que esperas tengan tus solicitantes mediante la función de evaluaciones de Zoho Recruit. Califica a los solicitantes en cuanto a la calidad general y deja notas y comentarios. Compara rápidamente a los solicitantes según sus calificaciones promedio y da esta información como anticipo a tu equipo de entrevistas.
Recopila información de los candidatos en relación con el conjunto definido de habilidades o cualidades que esperas tengan tus solicitantes mediante la función de evaluaciones de Zoho Recruit....

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Software cloud ATS que identifica la correspondencia entre CV y anuncios de trabajo, proporcionando una clasificación de candidatos.
Ngage de Arca24 ofrece un sistema de pre-cribado automatizado, que compara las profesiones descritas en el CV con la oferta de trabajo y genera un porcentaje de compatibilidad, Ordena a los candidatos en función de sus competencias profesionales y de sus conocimientos técnicos y concede una clasificación automática, en comparación con la oferta de trabajo. La clasificación incluye tanto a los candidatos registrados a la oferta como a los ya presentes en la base de datos de CV.
Ngage de Arca24 ofrece un sistema de pre-cribado automatizado, que compara las profesiones descritas en el CV con la oferta de trabajo y genera un porcentaje de compatibilidad, Ordena a los...

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Un ninja de gestión de agencias publicitarias completamente integrado y único que pone las funciones administrativas, creativas y de cliente bajo un único software.
AD-IN-ONE es un ninja de gestión de agencias publicitarias completamente integrado y único que pone todas las funciones administrativas, creativas y de cliente bajo un único software. Desde la administración de tareas hasta el almacenamiento de archivos creativos, las hojas de tiempo y el presupuesto, todo está instantáneamente a tu alcance, en todo momento. Por lo tanto, puedes centrarte en lo que haces mejor, crear buenos anuncios, mientras este software se encarga de que tu agencia sea más eficiente y rentable. Las soluciones personalizadas han mantenido a los clientes satisfechos en Europa, América, Asia y África.
AD-IN-ONE es un ninja de gestión de agencias publicitarias completamente integrado y único que pone todas las funciones administrativas, creativas y de cliente bajo un único software. Desde la...

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gradar es un sistema de evaluación de trabajo analítico basado en la web para personas, gestión de proyectos y roles de contribuyentes individuales.
gradar es fácil de usar, tiene un precio razonable y está disponible tanto para firmas como para consultores de compensación independientes. La edición básica gratuita está lista para usar en cuestión de minutos y permite una calificación de trabajo directa. La edición profesional viene con características adicionales como el copiado de los resultados al portapapeles y el acceso a explicaciones detalladas de los factores. La edición empresarial permite guardar los resultados de las calificaciones, traducir los códigos de trabajo de referencias, realizar comparaciones cruzadas, obtener un historial de resultados, etc.
gradar es fácil de usar, tiene un precio razonable y está disponible tanto para firmas como para consultores de compensación independientes. La edición básica gratuita está lista para usar en...

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JDXpert by HRTMS is a comprehensive yet easy-to-use web-based Job Information and Description Management Tool.
HRTMS Inc. is a human resources software company specializing in the automation & management of job descriptions. Our groundbreaking Job Information and Description Management System, JDXpert, not only allows you to create, manage and store your job descriptions, it also acts as a hub and source for all of your job related data. Where others stop at Job Description Management, JDXpert provides you with space to maintain all job data, including compensation, employee, compliance info & much more.
HRTMS Inc. is a human resources software company specializing in the automation & management of job descriptions. Our groundbreaking Job Information and Description Management System, JDXpert, not...

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Ofrece soluciones excepcionales de rendimiento y gestión del talento, evaluación de trabajos y 360 comentarios.
Durante muchos años, Pilat ha sido reconocida por ofrecer soluciones excepcionales de gestión de talento y rendimiento, evaluación de trabajos y comentarios de 360 grados. Pilat proporciona software simple, sencillo y fácil de usar, ya sea listo para usar o completamente personalizado para tus requisitos. Ofertas hechas a medida que se adaptan a tus necesidades, no al revés. La nueva solución de gestión de rendimiento continuo de Pilat permite controles regulares, comentarios en tiempo real y establecimiento de objetivos/metas.
Durante muchos años, Pilat ha sido reconocida por ofrecer soluciones excepcionales de gestión de talento y rendimiento, evaluación de trabajos y comentarios de 360 grados. Pilat proporciona software...

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Analyze job roles within your organization according to impact, communication, innovation, and knowledge.
International Position Evaluation System (IPE) makes it possible to analyze job roles within your organization according to impact, communication, innovation, and knowledge.
International Position Evaluation System (IPE) makes it possible to analyze job roles within your organization according to impact, communication, innovation, and knowledge.

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An application with appraisal creation, goal settings, role-based/designation-based status reporting, appraisal graphs, etc.
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El software MAUS Job Descriptions es el único software que realmente escribe descripciones de trabajo y anuncios por ti.
El software MAUS Job Descriptions es el único software que realmente escribe descripciones de trabajo y anuncios por ti. Mediante el uso de la exclusiva tecnología Intelli-Text, el software prácticamente escribe y personaliza las descripciones en cuestión de minutos. Incluso te proporciona las herramientas para maximizar cada rol como mejor te parezca.
El software MAUS Job Descriptions es el único software que realmente escribe descripciones de trabajo y anuncios por ti. Mediante el uso de la exclusiva tecnología Intelli-Text, el software...

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Web based job evaluation and grading system that uses five factors to evaluate and compare jobs and roles.
Web based job evaluation and grading system that uses five factors to evaluate and compare jobs and roles.
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Job evaluation system that identifies and measures a job's complexity by evaluating and scoring 6-8 factors on a scale.
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Web-based job evaluation solution with pay grading and built-in reporting capabilities.
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Job quality monitoring solution geared towards small businesses and used for quick salary structure and benchmark graphs creation.
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Specify your company's role details, add job descriptions, and get instant job assessment review with tool accessible from any device.
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Monitor job progress with web-based solution that offers evaluation results storage and pay grades structures creation.
Monitor job progress with web-based solution that offers evaluation results storage and pay grades structures creation.
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Job evaluation solution that assesses qualities of employees and compares them to an ideal profile created for each job role.
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Job evaluation system that helps describe jobs and administer pay ranges as well as enables scoring analysis.
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Web-based job evaluation tool that calculates and stores job evaluation information while providing users with role-based access.
Web-based job evaluation tool that calculates and stores job evaluation information while providing users with role-based access.
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Business Management Solution Crosstalent and Salesforce address the business needs of business services companies across the key macro
Crosstalent and Salesforce address the business needs of business service companies across the key macro-process of their business model: - marketing and sales - sales administration - talent and resource management - the profitability of operations and billing
Crosstalent and Salesforce address the business needs of business service companies across the key macro-process of their business model: - marketing and sales - sales administration - talent and...

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Career Paths allows members to visualize potential career progression in their field through each stage of growth.
Career Paths allows professionals to benchmark their current position and to build a personalized career plan. Members can build and visualize career progression in a selected field, review salary data aggregated from dozens of sources, see projected titles and job descriptions along their career path and learn about credentialing, training, and educational opportunities to help them accomplish their goals. Career Paths encourages greater engagements and increase satisfaction and loyalty.
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Startup especializada en soluciones innovadoras para impulsar y gestionar el talento basándonos en Cultura, Personas y Tecnología.
A través de nuestras herramientas SaaS se gestiona el talento en todas sus fases. ✔ Kulture Match: Sistema de reclutamiento predictivo que utiliza neuropsicología e IA para contratar con eficacia. ✔ Kulture Konnect: Contacto de empresas que deben desprenderse de parte de su talento con otras que buscan incorporarlo. ✔ Kulture Team: Felicidad y Fidelización. Análisis de la composición del equipo y compatibilidad cultural. ✔ Kulture Leap: formación para la búsqueda de empleo.
A través de nuestras herramientas SaaS se gestiona el talento en todas sus fases. ✔ Kulture Match: Sistema de reclutamiento predictivo que utiliza neuropsicología e IA para contratar con eficacia. ✔...

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People Cloud es el software en la nube que integra las herramientas de RH en la misma plataforma
People Cloud es el software en la nube que integra las herramientas de RH que tanto necesitas. Centralizando en un mismo sistema los procesos de atracción, evaluación, retención , desarrollo del capital humano y nómina. Somos una plataforma que hace más eficiente la administración de TODOS los procesos de recursos humanos, generando ahorros y productividad a las empresas.
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